招賢納士
發(fā)布時(shí)間：2021/8/18 14:10:45PP海外市場(chǎng)專(zhuān)員（越南/意大利）
崗位職責：
1、 聚烯烴產(chǎn)品（PP）的日常銷(xiāo)售，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)；
2、 對現有客戶(hù)的日常維護與服務(wù)支持；
3、了解市場(chǎng)及客戶(hù)的動(dòng)態(tài)，為公司決策提供真實(shí)有效的數據；
4、 根據上級制定的銷(xiāo)售目標完成銷(xiāo)售任務(wù)；
5、 定期完成市場(chǎng)調研，市場(chǎng)跟蹤，行情分析等報告的撰寫(xiě)；
6、 與其他部門(mén)進(jìn)行必要的溝通與協(xié)調工作。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，高分子材料或化工類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、責任感，執行力和抗壓能力強，善于與人溝通，有較強的學(xué)習能力
3、良好的判斷能力和協(xié)調能力，具備自主開(kāi)發(fā)及獨立拓展業(yè)務(wù)能力；
4、有相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗優(yōu)先，或能通過(guò)學(xué)習快速融入行業(yè)；
5、工作地點(diǎn)：越南或意大利。
LPG海外市場(chǎng)專(zhuān)員（沙特阿拉伯/休斯頓）
崗位職責：
1、 負責丙烷和丁烷新供應商的開(kāi)發(fā)；
2、了解當地市場(chǎng)情況，為公司決策提供真實(shí)有效的數據；
3、 定期完成市場(chǎng)調研，市場(chǎng)跟蹤，行情分析等報告的撰寫(xiě)；
4、 與其他部門(mén)進(jìn)行必要的溝通與協(xié)調工作。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，高分子材料或化工類(lèi)、國際貿易、金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、責任感，執行力和抗壓能力強，善于與人溝通，有較強的學(xué)習能力
3、良好的判斷能力和協(xié)調能力，具備自主開(kāi)發(fā)及獨立拓展業(yè)務(wù)能力；
4、有相關(guān)行業(yè)新客戶(hù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先，或能通過(guò)學(xué)習快速融入行業(yè)；
5、工作地點(diǎn)：沙特阿拉伯或休斯頓。
原油與石腦油市場(chǎng)分析師 招聘人數:3人
工作職責：
1、根據公開(kāi)/定期/專(zhuān)有數據研究和分析全球石油和石腦油市場(chǎng)，以支持交易決策；
2、充當交易和分析之間的重要溝通橋梁；
3、分析新趨勢并提出有見(jiàn)解的市場(chǎng)評論；
4、構建及更新從上游到終端用戶(hù)的供需平衡表, 石化利潤模型和比價(jià)模型；
5、建立行業(yè)關(guān)系并保持與市場(chǎng)密切聯(lián)系；
6、完成經(jīng)理交辦的其他工作。
任職要求：
1、25-40周歲，化學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷，高級學(xué)位/碩士?jì)?yōu)先，3年以上在交易環(huán)境的研究/分析經(jīng)驗；
2、具備分析國內市場(chǎng)的經(jīng)驗，對油氣上游、煉油系統、石化經(jīng)濟有深入了解和實(shí)際分析經(jīng)驗；
3、出色的表達和溝通能力，能夠將復雜的概念轉化為可操作的交易決策，注重細節，優(yōu)秀的團隊合作精神；
4、優(yōu)秀的建模/編碼技能，包括VBA，R，具有SQL和Python的工作知識，優(yōu)秀的Excel技能；
5、工作地：南京、茂名
原油與石腦油交易經(jīng)理 招聘人數:2人
工作職責：
1、建立原油及石腦油交易臺；
2、負責實(shí)貨和紙貨交易；
3、探索和建立有盈利的新業(yè)務(wù)；
4、在目標市場(chǎng)內建立新關(guān)系，以幫助擴大原油和石腦油的業(yè)務(wù)；
5、制定和實(shí)施能夠增加利潤的交易策略；
6、評估交易過(guò)程，并提出建議/解決方案以改善交易過(guò)程。
任職要求：
1、25-40周歲，數學(xué)、金融，化學(xué)或任何相關(guān)學(xué)科學(xué)士學(xué)位，7-10年原油/石腦油產(chǎn)品和市場(chǎng)及業(yè)務(wù)經(jīng)驗，對原油/石腦油產(chǎn)品和市場(chǎng)及業(yè)務(wù)有深入了解；
2、在國內市場(chǎng)交易、優(yōu)化和發(fā)展原油/石腦油的產(chǎn)品業(yè)務(wù)有著(zhù)良好的記錄與業(yè)績(jì)，包括推動(dòng)新的戰略以建立和增加原油/石腦油的價(jià)值；
3、較強的分析、談判技巧和執行能力，較為出色的人際交往能力；
4、在行業(yè)內有廣泛的網(wǎng)絡(luò )和聯(lián)系；
5、精通英語(yǔ)和普通話(huà)；
6、工作地：南京、茂名
人力資源經(jīng)理（茂名） 招聘人數:1人
工作職責：
1、 參與制定人力資源戰略規劃，為重大人事決策提供建議和信息支持；
2、 制定并執行人力資源管理制度；
3、 全面負責茂名地區的招聘工作；
4、 負責績(jì)效考核管理工作；
5、 參與制定薪酬、福利政策，并負責制作工資；
6、 負責勞動(dòng)關(guān)系管理工作；
7、 負責員工培訓工作；
8、 配合總經(jīng)理做好各種職系人員發(fā)展體系的建立，做好人員發(fā)展的日常管理工作。
任職要求：
1、30-40周歲，本科及以上學(xué)歷，5年以上人力資源管理工作經(jīng)驗，3年以上人力資源經(jīng)理崗位經(jīng)驗，有石化、化工行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、熟悉國家人事政策、法律法規，熟悉人力資源管理2-3個(gè)模塊，并有實(shí)踐經(jīng)驗；
3、具備很強的責任感和敬業(yè)精神，富有親和力，細致、耐心、謹慎、踏實(shí)、穩重，工作原則性強，溝通、協(xié)調能力強，良好的團隊合作意識。
儀表經(jīng)理 招聘人數:1人
工作職責：
1、負責編制儀表設備/系統檢修計劃（年大檢修、日常計劃檢修）,落實(shí)檢修項目方案、質(zhì)量、進(jìn)度；
2、負責編制儀表設備/系統保養計劃（巡檢制度、潤滑制度），并落實(shí)實(shí)施；
3、負責儀表設備/系統臨時(shí)搶修技術(shù)方案制定及落實(shí)實(shí)施；
4、分析儀表設備/系統故障原因及擬訂改善對策；
5、負責儀表設備/系統檢修及維護所需備件材料計劃編制、備品國產(chǎn)化；
6、對儀表聯(lián)鎖的長(cháng)期停運、摘除、變更、恢復等工作進(jìn)行審核；
7、負責計量設施、監測儀表定期檢驗、校驗計劃及落實(shí)實(shí)施；
8、負責所轄區域儀表設備/系統的技改、增容、新建項目相關(guān)技術(shù)工作，如技術(shù)澄清、技術(shù)附件簽訂、儀表設備/系統聯(lián)絡(luò )及驗收、安裝過(guò)程質(zhì)量監控、試車(chē)開(kāi)車(chē)等；
9、負責各類(lèi)儀表設備/系統臺賬編制；
10、負責各類(lèi)規程編制；
11、負責相關(guān)生產(chǎn)準備工作及物料、材料等提報；
12、人員儀表設備/系統培訓工作；
13、負責檢修工程發(fā)包與驗收；
14、負責檢修管理細則和操作規程，并進(jìn)行督促、檢查；
15、負責檢修質(zhì)量監控及相關(guān)HSE工作。
任職資格：
1、25-45周歲，儀表自動(dòng)化及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，有在中型以上石油化工行業(yè)儀表管理5年以上工作經(jīng)驗，有工程師或相當資歷職稱(chēng)；
2、具有扎實(shí)的儀表自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)理論知識，具有一定的DCS控制系統相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，豐富的儀表故障診斷和處置經(jīng)驗，較強的現場(chǎng)組織協(xié)調能力；
3、需倒班；
4、工作地點(diǎn)：茂名濱海新區。
設備經(jīng)理 招聘人數:1人
工作職責：
1、 負責編制完善動(dòng)/靜設備管理制度、操作規程等各種管理臺賬；
2、 項目建設階段負責機械設備設計的跟蹤、選型和校審，現場(chǎng)檢查；
3、 負責動(dòng)/靜設備選型，參與供應商考察，參與設備驗收；
4、 負責收集各類(lèi)先進(jìn)設備的信息，積極推廣新技術(shù)、新材料、新設備，提高設備等級；
5、 負責建立并管理動(dòng)靜設備檔案；
6、 編制動(dòng)/靜設備及附件的年檢計劃并督促實(shí)施；
7、 負責考核動(dòng)/靜設備的日常巡檢、維修、保養工作；
8、 對動(dòng)/靜設備庫存定額外備品備件請購進(jìn)行審核備案；
9、 檢查工廠(chǎng)維修人員、操作員工設備知識培訓情況；
10、 負責跟進(jìn)設備技改、技措項目有關(guān)工作；
11、 負責必要的政府部門(mén)溝通。
任職資格：
1、25-45周歲，化工機械及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，5年以上大型石油化工企業(yè)設備生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗；
2、熟悉并掌握大型設備機組的技術(shù)談判、現場(chǎng)施工調試和日常的運行維護等；
3、具備較強的組織協(xié)調能力和分析判斷能力，良好的口頭表達能力、溝通能力和團隊精神，抗壓能力強；
4、熟練使用常用辦公軟件；
5、英文優(yōu)秀者優(yōu)先；
6、需倒班；
7、工作地點(diǎn)：茂名濱海新區。
儀表工程師 招聘人數:4人
工作職責：
1、負責編制儀表設備/系統檢修計劃（年大檢修、日常計劃檢修）,落實(shí)檢修項目方案、質(zhì)量、進(jìn)度；
2、負責編制儀表設備/系統保養計劃（巡檢制度、潤滑制度），并落實(shí)實(shí)施；
3、負責儀表設備/系統臨時(shí)搶修技術(shù)方案制定及落實(shí)實(shí)施；
4、分析儀表設備/系統故障原因及擬訂改善對策；
5、負責儀表設備/系統檢修及維護所需備件材料計劃編制、備品國產(chǎn)化；
6、對儀表聯(lián)鎖的長(cháng)期停運、摘除、變更、恢復等工作進(jìn)行審核；
7、負責計量設施、監測儀表定期檢驗、校驗計劃及落實(shí)實(shí)施；
8、負責所轄區域儀表設備/系統的技改、增容、新建項目相關(guān)技術(shù)工作，如技術(shù)澄清、技術(shù)附件簽訂、儀表設備/系統聯(lián)絡(luò )及驗收、安裝過(guò)程質(zhì)量監控、試車(chē)開(kāi)車(chē)等；
9、負責各類(lèi)儀表設備/系統臺賬編制；
10、負責各類(lèi)規程編制；
11、負責相關(guān)生產(chǎn)準備工作及物料、材料等提報；
12、人員儀表設備/系統培訓工作；
13、負責檢修工程發(fā)包與驗收；
14、負責檢修管理細則和操作規程，并進(jìn)行督促、檢查；
15、負責檢修質(zhì)量監控及相關(guān)HSE工作。
任職資格：
1、25-45周歲，儀表自動(dòng)化及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，有在中型以上石油化工行業(yè)儀表管理5年以上工作經(jīng)驗，有工程師或相當資歷職稱(chēng)；
2、具有扎實(shí)的儀表自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)理論知識，具有一定的DCS控制系統相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，豐富的儀表故障診斷和處置經(jīng)驗，較強的現場(chǎng)組織協(xié)調能力；
3、需倒班；
4、工作地點(diǎn)：茂名濱海新區。
設備工程師 招聘人數:5人
工作職責：
1、 負責編制完善動(dòng)/靜設備管理制度、操作規程等各種管理臺賬；
2、 項目建設階段負責機械設備設計的跟蹤、選型和校審，現場(chǎng)檢查；
3、 負責動(dòng)/靜設備選型，參與供應商考察，參與設備驗收；
4、 負責收集各類(lèi)先進(jìn)設備的信息，積極推廣新技術(shù)、新材料、新設備，提高設備等級；
5、 負責建立并管理動(dòng)靜設備檔案；
6、 編制動(dòng)/靜設備及附件的年檢計劃并督促實(shí)施；
7、 負責考核動(dòng)/靜設備的日常巡檢、維修、保養工作；
8、 對動(dòng)/靜設備庫存定額外備品備件請購進(jìn)行審核備案；
9、 檢查工廠(chǎng)維修人員、操作員工設備知識培訓情況；
10、 負責跟進(jìn)設備技改、技措項目有關(guān)工作；
11、 負責必要的政府部門(mén)溝通。
任職資格：
1、25-45周歲，化工機械及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，5年以上大型石油化工企業(yè)設備生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗；
2、熟悉并掌握大型設備機組的技術(shù)談判、現場(chǎng)施工調試和日常的運行維護等；
3、具備較強的組織協(xié)調能力和分析判斷能力，良好的口頭表達能力、溝通能力和團隊精神，抗壓能力強；
4、熟練使用常用辦公軟件；
5、英文優(yōu)秀者優(yōu)先；
6、需倒班；
7、工作地點(diǎn)：茂名濱海新區。
電氣工程師 招聘人數:4人
6、工作地點(diǎn)：茂名濱海新區。
PDH工程師 招聘人數:3人
工作職責：
1、負責制訂分管裝置工藝卡片、工藝技術(shù)等相關(guān)文件的編寫(xiě)；
2、參與本部門(mén)相關(guān)管理類(lèi)文件的編制、修訂；
3、負責分管裝置操作人員的工藝技術(shù)培訓；
4、負責檢查、分析、總結日常生產(chǎn)中的有關(guān)工藝技術(shù)問(wèn)題，并對日常檢查中發(fā)現的不安全狀態(tài)等因素予以及時(shí)解決；
5、負責分管裝置的日常工藝技術(shù)管理工作；
6、參與分管裝置開(kāi)、停車(chē)等重大操作；
7、參與分管裝置異常情況的評審；
8、負責分管裝置的工藝技術(shù)改造或項目改進(jìn)，參與裝置的危害評估分析；
9、參與分管裝置產(chǎn)品的客戶(hù)技術(shù)服務(wù)工作；
10、參與新裝置技術(shù)引進(jìn)談判、基礎設計和詳細設計審查、裝置施工現場(chǎng)檢查；
11、參與新裝置的DCS組態(tài)、工藝流程圖審定及開(kāi)工原始資料的編寫(xiě)；
12、參與新裝置三查四定、原始開(kāi)車(chē)等工作；
13、對維修人員、操作員工進(jìn)行工藝知識培訓。
任職資格：
1、27-40周歲，化學(xué)工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，化工類(lèi)工程師專(zhuān)業(yè)職務(wù)任職資格；如未評職稱(chēng)，本科學(xué)歷要有化工企業(yè)5年以上工作經(jīng)驗；大專(zhuān)學(xué)歷要有化工企業(yè)6年以上工作經(jīng)驗；
2、熟練掌握office辦公軟件，會(huì )用CAD繪圖軟件；
3、有煉油連續重整加氫及PSA氫氣提純、加氫裂解裝置、加氫精制裝置、乙烯裂解、乙烯分離裝置、大型氣分、大型乙烯深冷分離等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、需值班；
5、工作地點(diǎn)：茂名濱海新區。
PP工程師 招聘人數:5人
工作職責：
1、負責制訂分管裝置工藝卡片、工藝技術(shù)等相關(guān)文件的編寫(xiě)；
2、參與本部門(mén)相關(guān)管理類(lèi)文件的編制、修訂；
3、負責分管裝置操作人員的工藝技術(shù)培訓；
4、負責檢查、分析、總結日常生產(chǎn)中的有關(guān)工藝技術(shù)問(wèn)題，并對日常檢查中發(fā)現的不安全狀態(tài)等因素予以及時(shí)解決；
5、負責分管裝置的日常工藝技術(shù)管理工作；
6、參與分管裝置開(kāi)、停車(chē)等重大操作；
7、參與分管裝置異常情況的評審；
8、負責分管裝置的工藝技術(shù)改造或項目改進(jìn)，參與裝置的危害評估分析；
9、參與分管裝置產(chǎn)品的客戶(hù)技術(shù)服務(wù)工作；
10、參與新裝置技術(shù)引進(jìn)談判、基礎設計和詳細設計審查、裝置施工現場(chǎng)檢查；
11、參與新裝置的DCS組態(tài)、工藝流程圖審定及開(kāi)工原始資料的編寫(xiě)；
12、參與新裝置三查四定、原始開(kāi)車(chē)等工作；
13、對維修人員、操作員工進(jìn)行工藝知識培訓。
任職資格：
1、27-40周歲，化學(xué)工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，化工類(lèi)工程師專(zhuān)業(yè)職務(wù)任職資格；如未評職稱(chēng)，本科學(xué)歷要有化工企業(yè)5年以上工作經(jīng)驗；大專(zhuān)學(xué)歷要有化工企業(yè)6年以上工作經(jīng)驗；
2、熟練掌握office辦公軟件，會(huì )用CAD繪圖軟件；
3、有煉油連續重整加氫及PSA氫氣提純、加氫裂解裝置、加氫精制裝置、聚丙烯Innovene及Unipol專(zhuān)利技術(shù)裝置工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、需值班；
5、工作地點(diǎn)：茂名濱海新區。
市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)理 招聘人數:10人
崗位職責：
1、根據終端能源物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展要求，制定區域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計劃，推動(dòng)并確保開(kāi)發(fā)計劃的順利完成；
2、本區域市場(chǎng)發(fā)展跟蹤和策略調整；及時(shí)反饋市場(chǎng)信息和發(fā)展規劃；
3、建設和發(fā)展優(yōu)秀的開(kāi)發(fā)和管理團隊；
4、對所轄團隊人員的工作進(jìn)行指導、監督、培訓、考核與協(xié)調；
5、負責區域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的其他相關(guān)任務(wù)。
任職資格：
1、年齡25到40歲，3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗；
2、在燃氣或石化行業(yè)有經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、精通客戶(hù)開(kāi)發(fā)與管理，并有市場(chǎng)開(kāi)拓的成功經(jīng)驗；
4、正直、坦誠、成熟、豁達、自信；
5、優(yōu)秀的領(lǐng)導溝通、協(xié)調、調度、指揮組織、開(kāi)拓能力；
6、優(yōu)秀的統籌、分析、綜合、歸納能力；
7、高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；
8、能夠承受較大的工作壓力，適應長(cháng)時(shí)間出差或外派；
9、有駕駛證并能獨立駕駛。
簡(jiǎn)歷投遞郵箱：recruit.hr@chinadhe.com
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